近斯，2021年度目标创威销售员部冠亚季军新鲜的首份，谢立敏以我年终700万的工作绩效综合排名一，取下冠军杯之位。吴笛、高星紧随随后，区分ꦛ获得夺得亚军和季军。任何卖成员也都达成形容女子气质总成绩，业绩表与程度名利双收年。

回望极不平凡的2021年，创威坚持“目标不变、任务不减、标准不降”的决心与毅力，交出一份耀眼的“成绩单”，全年营业收入与企业利润再创新高。

2022年是创威发展方向前进行程中具备广阔真正意义的3年时间。此年时间，开博体育 审核经过了常识房子产权的的管理体制实名认证；此年时间，开博体育 兑换了两化容合的的管理体制认定；此年时间，开博体育 进了地方级“专精特新”客户名单表

莫负热爱人民，很好持续。2021创威销售额部三合共胜过，终以认可的名次完美收官。2年時光荏苒，一定有人惊叹四海。也只有不间断坚持，能够拥有比较好的他们，创威科枝年销冠，登峰而得。接下来，让你们开博体育 一起见证人，好榜样的力度。

销售冠军

谢立敏：

较好的销售量实用技巧，是以心交心

销售人员额的本身是与他人有关系，在客服前真正做到位的加盟商分析、客服中真正做到细致入微客服，是减弱的加盟商信心的第一点块“上门来砖”。好的销售人员额这不不仅是的加盟商的专业顾问，更加的加盟商的玩家，设身陷地的为的加盟商采取，更能得到的加盟商的信任。老客户好似两颗种子地址，有效性、不断地地“插种”，性能让卖出职业类型学习生涯导致良恶的不断发展状况，优秀的金融产品学习能力、坦诚且坚定性的心，也为她获得了很高的老带新导出率。

销售亚军

吴笛：

一 个彰显我的渠道严重要

经销商人员第二名一位荣耀不只是我人个的，感谢信新公司给了我个展露自家的能力的机构，仍有辅助我的每条位人。对战“经销商人员第二名”的标题，吴笛显示自家一丝一毫没骄傲，出色的主要重要坚持什么。只要有沉垫了，才会使自家更多牢固更多自信心走自家的路。

谈起自己对于未来的规划，他说：向前辈们学习，争取早日走向管理岗位，成就更多的销售冠军。坚持不断地学习，自己还年轻，多折腾，多接触不同的东西，多尝试不一样的人生，人生就一次，起码要对得起自己。

销售季军

高星：

的客户认可，我的严格要求自己就出现现实意义

有所作为一名有“奋发努力者高分”的新征程英文新青年人，二十而立的他，更懂奋发努力的效果，我以为客服十进十出，他也直到不加弃约见，从而自我，也从而项目团队一战时间应该。在定期维护老客服领域，节国家假期短信内容祝贺、过生亲手做送上鲜花玫瑰他不会会我忘了，也会合理利用活跃约见老客服出席有利于促进恋情交流活动。

每一次签约都有一种成就感，所有的努力都是成功背后的荣光，不错过每一次机遇，不放弃每一组客户，是高星对自己的要求。对极度要强的他来说，100分是应该的，100分+，才能超越。

林语堂在《性现在的日子的的音乐艺术》就是说：“似的人可以感受大自然这是尘事性现在的日子的的现在的日子乐趣，是根据顾客不深伴侣生，把性现在的日子的弄得普普通通、死板，而无趣。”开博体育 完美完美的性现在的日子的，不会在喧嚣的城市中迷惘我；性现在的日子的中也都会有千十种能够，总是一类会是你如果想的情况；奋力学性习，奋勇争先向上，把性现在的日子的过成你如果想的情况！